أهداف االدورة التدريبية :

• تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف الأساسية لإدارة منظماتهم أو إداراتهم بفاعلية وكفاءة أكبر من خلال عرض بعض التطبيقات الناجحة لتنظيم وإدارة المنظمات والتي تؤدي إلى تحقيق إنتاجية وجودة عالية وبناء روح الفريق وتحسين الاتصال بين أعضاء التنظيم بالإضافة إلى رفع عملية اتخاذ القرارات.

موضوعات الدورة التدريبية :

• مفهوم وطبيعة العملية الإدارية في ظل المتغيرات الحالية.
• التنظيم كأحد عناصر العملية الإدارية.
• الأسلوب التقليدي في إعداد الهياكل التنظيمية ( التنظيم الهرمي).
• التغيرات في البيئة الإدارية التي أثرت على الهيكل التنظيمي.
• إعادة هندسة المنظمة Reengineering .
• إعادة اكتشاف المنظمة Reinventing .
• نظم المعلومات وأهميتها في نجاح التنظيم وزيادة كفاءته.
• التخطيط الاستراتيجي من منظور ابتكاري.
• النواحي الاقتصادية (سرعة اتخاذ القرارات).
• التطورات التكنولوجية السريعة وسهولة التعامل معها.
• تأثير مدخل النظم على الهيكل التنظيمي.
• التنظيم الشبكي كمدخل متطور للهياكل التنظيمية .
• التخطيط لإدارة التغيير والتطوير.
• مناهج وأساليب التحسين المستمر.
• تطبيقات وممارسات عملية .

    الفئة المستهدفة:

      أعضاء الإدارة العليا ومدراء الإدارات ورؤساء الأقسام، والمرشحين لشغل هذه المناصب بالمؤسسات والشركات العامة والخاصة.